نظام فصل العسكري بسبب الغياب

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة احد الشباب سألني ولاكن ماعرفت الإجابة قلت مالها إلا ترايدنت كم عدد الأيام المتفرقة التي يحق للشركة فصل الموظف عليها في السنة وكم عدد الأيام المتو.

نظام فصل العسكري بسبب الغياب. الغياب عن العمل الدوام الرسمي الغياب عن المناوبة الاستلام او الخفار 1 تعريف الغياب. نظام الغياب والتجاوز في السلك العسكري. بناء على نظام قانون العمل الجديد وحسب المادة الثمانين يحق لصاحب العمل إنهاء خدمات العامل في حال الغياب المتواصل لمدة خمسة عشر يوم عمل أو ثلاثين يوم عمل متقطعه خلال سنة ميلادية واحدة و بدون احتساب نهاية الخدمة له. تقاعد عسكري معاش تقاعدي المفصول بناء على مصلحة العمل انتفاء الفصل لسبب تأديبي الدليل إذا تطرق إليه الاحتمال سقط به الاستدلالقرار فصل موظف بسبب الغياب حقوق الموظف المفصول بسبب الغياب الفصل من العمل بسبب.

يعتبر الفصل من الخدمة أو إنهاء العمل هو الحدث الذي يتم فيه فصل الموظف من وظيفته من قبل صاحب العمل وذلك على عكس الاستقالة التي تتم بقرار من الموظف نفسه لإنهاء العمل و يكون الفصل من الخدمة بسبب خطأ أرتكبه الموظف أدى. لمصلحة العمل وفق ا لأنظمة الخدمة العسكرية بشرط أن لا يكون قد فصل بسبب غيابه أو بحكم تأديبي أو فصل بقوة النظام لارتكابه جريمة من الجرائم. الغياب لا يقارن بالتجاوز. يصرف للفرد عند انتهاء خدمته لسبب غير تأديبي أو عند فصله بسبب الغياب ما يعادل راتبه الفعلي لثلاثة أشهر فإن عاد إلى الخدمة وتقاعد تصرف له تلك المكافأة بعد أن يحسم منها ما تقاضاه عند تركه الخدمة السابقة على ألا يقل.

نظام الخدمة المدنية في المملكة يعمل على تنظيم العلاقة بين الموظف و صاحب العمل و هذا النظام يقره مجلس الشورى بالمملكة و قد حدد بعض الضوابط في حالة فصل الموظف الحكومي عن العمل و في هذا المقال سوف نوضح تلك الضوابط.